Ziele: Ökonomische und gesellschaftliche Interessen ausgleichen
Unsere Aktivitäten in der Unternehmensverantwortung haben wir so ausgerichtet, dass sie sowohl einen positiven Beitrag für Umwelt und Gesellschaft leisten, als auch einen Nutzen für unseren Konzern haben.
| Gesellschaftlicher Nutzen | Ökonomischer Nutzen |
| Mitarbeiter Wir unterstützen das ehrenamtliche Engagement unserer Mitarbeiter zum Wohle der Gesellschaft. |
Mitarbeiter Mit unseren Konzernprogrammen bieten wir unseren Mitarbeitern Möglichkeiten, sich für die Gesellschaft zu engagieren, um so ihre Motivation und Verbundenheit zu unserem Unternehmen zu stärken. |
| Umweltschutz Mit unserem Konzernprogramm GoGreen minimieren wir die Auswirkungen unserer Geschäftstätigkeit auf die Umwelt und leisten so einen entscheidenden Beitrag zum Umweltschutz. |
Umweltschutz Die Steigerung unserer CO2-Effizienz trägt zu einem niedrigeren Kraftstoff- und Energieverbrauch bei und hilft uns, Kosten zu senken. Außerdem verbessern wir mit grünen Produkten und Services unsere Wettbewerbsfähigkeit durch die Erschließung neuer Geschäftsfelder und Märkte. |
| Katastrophenmanagement Im Rahmen des Konzernprogramms GoHelp stellen wir den Vereinten Nationen unsere logistische Kernkompetenz, unser globales Netzwerk und das Engagement unserer Mitarbeiter unentgeltlich zur Verfügung. |
Katastrophenmanagement Durch den Einsatz unserer logistischen Kompetenz und die Leistungsfähigkeit unserer globalen Netzwerke sowie durch das Know-how unserer Mitarbeiter beweisen wir unsere Leistungsfähigkeit. |
| Bildungs- und Berufschancen Mit GoTeach fördern wir weltweit bessere Bildung und tragen zu mehr Bildungsgerechtigkeit bei. |
Bildungs- und Berufschancen Als einer der größten Arbeitgeber weltweit profitieren wir direkt und indirekt von einem besseren Bildungsniveau und einer besseren Qualifizierung fur die Berufswelt. |
